Управление Учреждением осуществляется в соответствии с Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации», иными законодательными актами Российской Федерации и Уставом ДОУ.

    Управление Учреждением осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

    Единоначальным исполнительным органом является заведующая, назначенная на должность Учредителем в установленном законом порядке.

    Формами управления Учреждением являются: педагогический Совет, общее собрание трудового коллектива, родительский комитет. Органы управления действуют на основании Устава и Положений об органах управления Учреждением.

    Педагогический совет является постоянно действующим коллегиальным органом управления педагогических работников Учреждения.

    Полномочия педагогического совета:

 - принимает образовательные программы для использования их в Учреждении;

 - обсуждает содержание, формы и методы образовательного процесса, планирование образовательной деятельности Учреждения;

 - рассматривает вопросы повышения квалификации и переподготовки кадров;

 - организует выявление, обобщение, распространение, внедрение педагогического опыта;

 - заслушивает отчеты заведующей о создании условий для реализации образовательных программ.

    Общее собрание трудового коллектива является постоянно действующим коллегиальным органом управления Учреждением, в состав которого входят все работники Учреждения. Срок полномочий общего собрания – один календарный год.

    Полномочия общего собрания трудового коллектива:

 - рассматривает, обсуждает и рекомендует к утверждению программу развития Учреждения;

 - обсуждает и рекомендует к утверждению проект  коллективного договора и уполномочивает профсоюзный комитет на его подписание с администрацией от имени трудового коллектива;

 - обсуждает и рекомендует к утверждению правила внутреннего трудового распорядка и другие локальные акты;

 - принимает Устав Учреждения и изменения к нему, вносит изменения и дополнения в другие локальные акты;

 - в рамках действующего законодательства принимает необходимые меры, ограждающие педагогических и других работников, администрацию от необоснованного вмешательства в их профессиональную деятельность, ограничения самостоятельности Учреждения, его самоуправляемости. Обращается с предложениями по этим вопросам в общественные организации, государственные и муниципальные органы управления образованием, органы прокуратуры, общественные объединения.

    Родительский комитет является коллегиальным органом управления Учреждением, постоянно действующим в целях развития и совершенствования образовательно-воспитательного процесса, взаимодействия родительской общественности и Учреждения.

    Родительский комитет Учреждения:

 - содействует в реализации уставной деятельности Учреждения;

 - защищает права и интересы всех участников  воспитательно-образовательного процесса в Учреждения;

 - ходатайствует перед администрацией Учреждения о поощрении наиболее активных представителей родительской общественности.